就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之基。蚌埠市始終把穩(wěn)就業(yè)、促創(chuàng)業(yè)作為重要民生工程，積極探索創(chuàng)新工作方法，通過務(wù)實舉措推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提質(zhì)增效，不斷增強群眾的獲得感和幸福感。
招聘搭橋促對接
創(chuàng)新打造“線上+線下”多元招聘矩陣，充分利用“龍子湖人才”抖音賬號，精準(zhǔn)搭建人崗對接平臺，全力保障企業(yè)用工需求。今年以來，舉辦各類招聘活動53場，其中直播帶崗5場、送人到崗1場、校園招聘會1場；累計服務(wù)企業(yè)568次，發(fā)布就業(yè)崗位1.5萬余個，達成就業(yè)意向1765人次，供需匹配效率顯著提升。
創(chuàng)業(yè)貸款激活力
深化創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策扶持，優(yōu)化“快審快貸”服務(wù)流程，切實為初創(chuàng)企業(yè)和個體工商戶注入“金融活水”，有效破解創(chuàng)業(yè)者融資難題。1—5月，新增創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2385萬元，其中個人創(chuàng)業(yè)貸款1315萬元，惠及小微企業(yè)及個體創(chuàng)業(yè)者60多戶，創(chuàng)業(yè)動能持續(xù)釋放，有效激發(fā)社會創(chuàng)業(yè)熱情。
技能培訓(xùn)強支撐
聚焦產(chǎn)業(yè)需求與勞動者技能提升，圍繞康養(yǎng)托育、現(xiàn)代服務(wù)、新職業(yè)等重點領(lǐng)域市場需求和職業(yè)技能要求，推行“崗位需求+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”四位一體項目化培訓(xùn)模式，筑牢就業(yè)能力根基。1—5月，開展技能培訓(xùn)463人，涵蓋企業(yè)新錄用人員崗前培訓(xùn)149人、普通勞動者技能提升314人，為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展提供堅實技能人才支撐。
下一步，龍子湖區(qū)將持續(xù)優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，以更實舉措助力勞動者穩(wěn)崗增收，以更優(yōu)環(huán)境激發(fā)創(chuàng)新活力，奮力譜寫新時代民生改善與經(jīng)濟發(fā)展互促共進新篇章。（王德峰）