蚌埠文明網訊（蚌報融媒體首席記者 陳瑤 通訊員 余曉海 楊寶琛）數字經濟蓬勃發展，蚌山區雪華鄉（宏業村街道）創新探索“科技+地緣+商圈”融合模式，通過搭建智慧就業平臺、深挖商圈資源、精準匹配供需，蹚出一條高質量就業新路徑。
科技賦能：直播間里“云帶崗” 大數據下“慧匹配”
“沒想到刷刷抖音、上上網也能找到工作?！?0歲的王瑋瑋（化名）通過雪華鄉（宏業村街道）“才聚雪華 職在宏業”直播帶崗活動，成功入職安徽普鴻暖通工程有限公司，成為一名營銷人員。
因為家庭原因，王瑋瑋曾因照顧家人難以全職工作，街道“三公里”就業服務平臺根據其技能標簽，推送電商培訓班信息，結業后直播間精準匹配崗位，讓她實現“家門口”靈活就業。
雪華鄉（宏業村街道）持續優化“三公里”就業服務平臺，實現家門口就業友好社區，乘風數字經濟，發展“數字雪華”平臺，打造特色電商培訓基地。抖音線上直播帶崗“才聚雪華 職在宏業”專場招聘會，36家企業攜153個就業崗位參與。雪華鄉（宏業村街道）與安徽佰穗科技有限公司聯合開展電商培訓班，組織培訓100余人。
“直播間打破地域限制，后臺自動生成求職者‘數據畫像’，企業能快速鎖定目標人群。近期我們因為擴大規模，急需人手，通過這些平臺，我們迅速招到18名人員，快速補充到多個崗位?！卑不掌狰櫯üこ逃邢薰究偨浝韽埢⒈硎荆值缆摵掀髽I打造的“數字雪華”電商培訓基地，既輸送技能人才，又通過直播帶崗降低招聘成本，方便了招工企業和求職人員。
地緣聚力：樓宇黨群服務中心變身“就業樞紐”
萬達寫字樓樓宇黨群服務中心內，一場“入企探崗”活動正火熱進行。20名求職者跟隨街道工作人員走訪蚌埠電動車協會、汽車服務協會、美容美發協會、雪華商會等會員企業，現場體驗工作環境。
“親眼看到企業運營，比看招聘簡章更直觀?！睉獙卯厴I生張浩通過“探崗”與企業達成實習意向。
依托商圈地緣優勢，雪華鄉將萬達寫字樓樓宇黨群服務中心打造為“就業服務綜合體”，內設“候鳥e站”，提供政策咨詢、技能培訓；聯建“創業孵化基地”，引入第三方機構開展周末創業課；開辟“零工驛站”，滾動播放商圈企業急招信息?！霸谳爡^內，我們結合重大節日和物業接待日，舉辦‘職等你來’‘助企用工’等政策宣講、就業招聘活動共計30余場，在‘家門口’招聘，提供崗位1500多個，咨詢人次500余人，發放宣傳彩頁3000余份?！毖┤A鄉（宏業村街道）就業和社會保障事務所工作人員王鑫介紹。
商圈聯動：協會搭橋“鏈式服務” 部門協同“精準滴灌”
“能找到這份工作，是街道主動找的我們?！?0后的吳華（化名），因為腿腳不靈便，就業受影響，只能打零工為生。去年，街道一通電話聯系到吳華，為他介紹了一份物業公司的穩定工作，工作不累，離家也近，吳華很珍惜，工作至今。
物業公司當初并沒有發布招工信息，而是將需求反映到了街道綜治部門，隨即街道綜治、殘聯、就業和社會保障部門聯動，迅速精準篩選出合適的用工人選。吳華接到了那通直通崗位的電話。
商圈“就業生態圈”同樣惠及企業。吾悅廣場通過街道“帶人到崗”活動，一次性補充導購員40余人?！吧虉鐾居霉と笨诖?，街道不僅幫招人，還協調開展崗前培訓，員工上崗即上手?！鄙虉鱿嚓P負責人點贊道。
去年以來，雪華鄉（宏業村街道）相關部門積極實地走訪，入企宣講、入企問需，構建親清政商關系，對接20余家中小微企業，推薦符合條件企業8家，放貸貼息800萬元，帶動就業223人，保障創業引進就業。